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中国能源报 2018年04月16日 星期一

霍林郭勒市供电不懈坚持本质安全

通讯员 杜坤 《 中国能源报 》( 2018年04月16日   第 23 版)
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  国网蒙东电力霍林郭勒市供电公司日前透露,近年来,该公司领导班子团结带领广大员工,认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,秉承“落实于责、预防于微、治理于严”的理念,克服地处偏远、高寒地区的气候以及环境条件恶劣等不利因素,不懈努力,实现了一个又一个安全年目标。截至2018年3月31日,该公司连续安全生产天数达6077天,并实现连续第十六个安全年。

  据了解,霍林郭勒市供电公司成立于1985年,隶属于通辽供电公司,2004年成立了霍林郭勒市农电局,2015年按国网蒙东电力批复为县级大型供电企业。近年来,该公司全面压实安全责任,大力构建风险预控机制,开展电网运行风险预警预控,各级领导干部严格执行到岗到位制度,深入基层、走进一线,加强监督检查;利用多种形式开展现场违章纠察,针对问题,督促相关部门立即整改落实。该公司做好电网风险分析,加强电网风险预警。完善监督检查手段,监督《安规》、“两票三制”、到岗到位制度的落实,严控现场作业风险。按照“一级对一级负责”的反违章工作原则,严厉查处严重性违章、习惯性违章和重复性违章。

  同时,霍林郭勒市供电公司积极推进本质安全建设。通过搭建平台、宣传动员、组织培训、事故反思大讨论等多种形式,深入推进本质安全建设。实施“一岗一标、一事一控、一人一控”的风险管控落地新模式,利用竞赛、调考、兑标课等形式,达到“人人能够熟知岗位应知应会要求、人人能够清楚自身短板、人人能够掌握每项作业风险”的目的,切实提升全体员工的安全意识和安全技能,将本质安全理念与标准化作业、提升员工安全技能素质等具体工作相结合,保障了本质安全建设落地实施。

  “公司以《安全生产法》为抓手,防范安全事故,减少安全事件;以深入开展风险管控为主线,持续提升员工安全素质,坚守安全生产红线意识,坚持以人为本,建立健全安全管理规章制度,夯实安全生产基础。”霍林郭勒市供电公司相关人士介绍。同时,启动县供电公司应急指挥中心和应急技能培训建设;对办公楼消防、电网黑启动、迎接党的十九大召开、内蒙古自治区成立70周年保电等进行了无脚本实战演练,应急能力稳步提高。

  此外,霍林郭勒市供电公司还强化安全培训,按照《安全生产法》要求,在培训组织上,认真开展安全生产培训需求分析;在培训内容上,强化员工实用安全技能培训;在培训形式上,以班组、部门为单位,推广“人人一小课”、实地培训等,促进员工安全素质提升。

  2018年,霍林郭勒供电公司将继续深入落实《安全生产法》,以全面开展风险管控为主线,以提升员工安全素质为着力点,继续推进本质安全建设,全面提升安全管理水平和电网防范风险水平。

  国网蒙东电力霍林郭勒市供电公司日前透露,近年来,该公司领导班子团结带领广大员工,认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,秉承“落实于责、预防于微、治理于严”的理念,克服地处偏远、高寒地区的气候以及环境条件恶劣等不利因素,不懈努力,实现了一个又一个安全年目标。截至2018年3月31日,该公司连续安全生产天数达6077天,并实现连续第十六个安全年。

  据了解,霍林郭勒市供电公司成立于1985年,隶属于通辽供电公司,2004年成立了霍林郭勒市农电局,2015年按国网蒙东电力批复为县级大型供电企业。近年来,该公司全面压实安全责任,大力构建风险预控机制,开展电网运行风险预警预控,各级领导干部严格执行到岗到位制度,深入基层、走进一线,加强监督检查;利用多种形式开展现场违章纠察,针对问题,督促相关部门立即整改落实。该公司做好电网风险分析,加强电网风险预警。完善监督检查手段,监督《安规》、“两票三制”、到岗到位制度的落实,严控现场作业风险。按照“一级对一级负责”的反违章工作原则,严厉查处严重性违章、习惯性违章和重复性违章。

  同时,霍林郭勒市供电公司积极推进本质安全建设。通过搭建平台、宣传动员、组织培训、事故反思大讨论等多种形式,深入推进本质安全建设。实施“一岗一标、一事一控、一人一控”的风险管控落地新模式,利用竞赛、调考、兑标课等形式,达到“人人能够熟知岗位应知应会要求、人人能够清楚自身短板、人人能够掌握每项作业风险”的目的,切实提升全体员工的安全意识和安全技能,将本质安全理念与标准化作业、提升员工安全技能素质等具体工作相结合,保障了本质安全建设落地实施。

  “公司以《安全生产法》为抓手,防范安全事故,减少安全事件;以深入开展风险管控为主线,持续提升员工安全素质,坚守安全生产红线意识,坚持以人为本,建立健全安全管理规章制度,夯实安全生产基础。”霍林郭勒市供电公司相关人士介绍。同时,启动县供电公司应急指挥中心和应急技能培训建设;对办公楼消防、电网黑启动、迎接党的十九大召开、内蒙古自治区成立70周年保电等进行了无脚本实战演练,应急能力稳步提高。

  此外,霍林郭勒市供电公司还强化安全培训,按照《安全生产法》要求,在培训组织上,认真开展安全生产培训需求分析;在培训内容上,强化员工实用安全技能培训;在培训形式上,以班组、部门为单位,推广“人人一小课”、实地培训等,促进员工安全素质提升。

  2018年,霍林郭勒供电公司将继续深入落实《安全生产法》,以全面开展风险管控为主线,以提升员工安全素质为着力点,继续推进本质安全建设,全面提升安全管理水平和电网防范风险水平。

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